ZenHR - HR Software

ZenHR هو حل برمجي متطور للموارد البشرية قائم على السحابة والذي يغير قواعد اللعبة بالنسبة لأقسام الموارد البشرية والموظفين. يوفر تطبيق الهاتف المحمول للخدمة الذاتية للموظفين (ESS) من ZenHR إمكانية الوصول الفوري إلى المهام والمعلومات المتعلقة بالموارد البشرية مع البقاء على اتصال أينما ذهبت، وفي متناول يدك مباشرةً.

ما ستحبه في استخدام تطبيق ZenHR:

⏱️ ساعة الدخول والخروج من العمل مباشرة من التطبيق.

✈️  إرسال وعرض طلبات الإجازة وأي نوع من الطلبات.

✔️  الموافقة على الطلبات ورفضها.

⏳  اطلع على أرصدة الإجازات المتاحة لديك.

📃  الوصول إلى قسائم الرواتب ومستندات الشركة من أي مكان.

🏠  تعرف على من هو خارج العمل أو يعمل عن بعد اليوم وفي التواريخ المستقبلية.

🌐  يمكنك الوصول إلى دليل الموظفين في كل مكان تذهب إليه - ابحث عن أرقام الزملاء وعناوين البريد الإلكتروني والعناوين والمزيد.

📅  عرض جداول العمل والمناوبات أثناء التنقل.

🤳  Face and Touch ID للحفاظ على معلوماتك آمنة.

🔔   دفع الإشعارات لإبقائك مطلعًا على حالات الطلب وإعلانات الشركة والمزيد.

🥳 تعرف على أعياد ميلاد زميلك القادمة.

🌑 الوضع المظلم - لأننا نعلم أنه يبدو أكثر روعة.

 ✨  وأكثر من ذلك بكثير!

*للتمتع بالتطبيق، يجب أن يكون لديك حساب ZenHR. اكتشف المزيد واطلب العرض التوضيحي على https://bit.ly/3FB7F2X.

نحن نحب سماع رأيك حتى نتمكن من مواصلة تحسين التطبيق وتزويدك بتجربة أفضل باستمرار. يرجى مشاركتنا أفكارك وتعليقاتك واقتراحاتك على [email protected].

✉️ هل تواجه مشكلة؟ يرجى التواصل معنا على

[email protected]

🔒  سياسة الخصوصية

www.zenhr.com/en/mobile-privacy-policy

📱 تابعونا للمزيد

لينكد إن: https://www.linkedin.com/company/10975597/admin/

تويتر: https://twitter.com/zenhrms

إنستغرام : https://www.instagram.com/zenhrms/

فيسبوك: https://www.facebook.com/ZenHRMS

ملخص

ZenHR هو برنامج موارد بشرية قائم على السحابة (HR) مصمم لتبسيط وأتمتة عمليات الموارد البشرية المختلفة للشركات من جميع الأحجام. وهو يقدم مجموعة شاملة من الميزات التي تمكن فرق الموارد البشرية من إدارة القوى العاملة لديهم بفعالية، وتعزيز مشاركة الموظفين، ودفع نمو الأعمال.

الميزات الأساسية

1. إدارة الموظفين:

* قاعدة بيانات مركزية للموظفين تحتوي على ملفات تعريف مفصلة، ​​بما في ذلك المعلومات الشخصية وتفاصيل الاتصال وتاريخ التوظيف.

* بوابة الخدمة الذاتية للموظفين للوصول إلى قسائم الرواتب ومعلومات المزايا وتحديث البيانات الشخصية.

* وحدة إدارة الأداء لتتبع أهداف الموظف وتقديم الملاحظات وإجراء مراجعات الأداء.

2. التوظيف والتأهيل:

* نظام نشر الوظائف وتتبع المتقدمين لتبسيط عملية التوظيف.

* إشعارات البريد الإلكتروني الآلي وجدولة المقابلات.

* أدوات الإعداد لإنشاء خطط تأهيل مخصصة وتعيين المهام وتوفير المواد التدريبية.

3. الرواتب والمزايا:

* معالجة كشوف المرتبات الآلية مع دعم لترددات الدفع المختلفة وحسابات الضرائب.

* التكامل مع موفري كشوف المرتبات الخارجيين لنقل البيانات بسلاسة.

* وحدة إدارة المزايا الشاملة لإدارة التأمين الصحي وخطط التقاعد والمزايا الأخرى.

4. الوقت والحضور:

* تتبع في الوقت الحقيقي من خلال تطبيق الهاتف المحمول والوصول إلى الويب.

* تتبع موقع GPS للموظفين عن بعد.

* حسابات العمل الإضافي الآلي وإدارة الغياب.

5. مشاركة الموظف:

* استبيانات الموظفين وأدوات التعليقات لجمع الأفكار وتحسين ثقافة مكان العمل.

* وحدة التقدير والمكافآت للاعتراف بإنجازات الموظفين.

* ميزات التعاون الاجتماعي لتعزيز التواصل وبناء روح الفريق.

6. التقارير والتحليلات:

* تقارير ولوحات معلومات قابلة للتخصيص لتتبع مقاييس الموارد البشرية الرئيسية وتحديد الاتجاهات.

* أدوات تصور البيانات لتقديم بيانات الموارد البشرية بتنسيق سهل الفهم.

* التكامل مع أدوات ذكاء الأعمال للتحليلات المتقدمة.

فوائد

* زيادة الكفاءة: تبسيط عمليات الموارد البشرية، وتقليل المهام اليدوية، وتوفير الوقت.

* تحسين مشاركة الموظفين: تمكين الموظفين بأدوات الخدمة الذاتية وتوفير فرص التقدير والتعليقات.

* الامتثال المعزز: يضمن الالتزام بقوانين العمل ولوائح الصناعة.

* اتخاذ القرارات المستندة إلى البيانات: يوفر رؤى ثاقبة لاتجاهات القوى العاملة ويمكّن فرق الموارد البشرية من اتخاذ قرارات مستنيرة.

* خفض التكلفة: يلغي الحاجة إلى العمليات اليدوية ويقلل من النفقات الإدارية.

خاتمة

ZenHR هو برنامج قوي للموارد البشرية يمكّن الشركات من إدارة القوى العاملة لديها بشكل فعال واستراتيجي. مجموعة شاملة من الميزات، واجهة بديهية، ويمكّن النهج المبني على البيانات فرق الموارد البشرية من تبسيط العمليات وتحسين مشاركة الموظفين وتعزيز نجاح الأعمال.