Введение в организацию рабочего времени сотрудников в «Star Coaster 2»

08 ноября 2024 г.

1 ЧИТАЕТ

В «Planet Roller Coaster 2» игрок в роли начальника может регулировать график работы сотрудников. Если вы хотите упорядочить и скорректировать рабочее время сотрудников, вы можете нажать на вкладку «Сотрудники», а затем выбрать «График сотрудников». После загрузки вы увидите свободное время каждого сотрудника, а также время, когда он делает перерывы. Как планировать и корректировать рабочее время сотрудников в Star Coaster Star 2 У каждого сотрудника парка есть свой собственный график работы, и вы можете вручную корректировать эти графики, чтобы оптимизировать эффективность работы парка. График работы с 8:00 до 19:00, и вы можете настроить содержание их работы в соответствии с вашими потребностями. В их работу входит назначение на

В «Planet Roller Coaster 2» игрок в роли начальника может регулировать график работы сотрудников. Если вы хотите упорядочить и скорректировать рабочее время сотрудников, вы можете нажать на вкладку «Сотрудники», а затем выбрать «График сотрудников». После загрузки вы увидите свободное время каждого сотрудника, а также время, когда он делает перерывы.

Как организовать и скорректировать рабочее время сотрудников в Planet Coaster 2

У каждого сотрудника парка свой график работы, и вы можете вручную корректировать эти графики, чтобы оптимизировать эффективность работы парка. График работы с 8:00 до 19:00, и вы можете настроить содержание их работы в соответствии с вашими потребностями.

В их работу входит назначение на определенные аттракционы или места или перерывы.

Создание зон для персонала поможет вам лучше спланировать тематический парк и поддерживать порядок. Если вы не хотите, чтобы определенный развлекательный персонаж, например Король рвоты, появлялся в зоне аквапарка, вы можете назначить его в другом месте.

Чтобы просмотреть график работы сотрудника, перейдите на вкладку «Сотрудники» и выберите «График сотрудника». После загрузки вы увидите свободное время каждого сотрудника, а также время, когда он делает перерывы. Вы можете продлить их рабочее время или уточнить их конкретные задачи.

Например, вы можете поручить одному уборщику выносить только мусор, а другому — убирать рвоту туристов.

Однако будьте осторожны при корректировке графиков работы ваших сотрудников. Лишение сотрудников перерывов или поручение им выполнения неприятных задач может привести к негативным последствиям.

Статьи по Теме